マネジャーの全仕事 いつの時代も変わらない「人の上に立つ人」の常識

本書は、40年にわたり読み継がれる「新任マネジャーの教科書」の第7版であり、マネジャーとして新たな責任に直面するすべての人にとって信頼できるガイドブックです。時代や国を超えて通用する普遍的なマネジメントスキル、心構え、態度を網羅しており、特に新任マネジャーが個人として成果を上げるスキルから、チームを動かし、組織を導くスキルへと移行するために必要な知識を体系的に学べます。部下を持ったら最初に読むべき1冊として、チーム・ダイナミクスの構築、問題のある部下のマネジメント、採用と面接、部下の育成、パフォーマンス管理、コーチング、フィードバック、チームのモチベーション向上といった実践的なテーマを扱っています。また、世代間ギャップ、リモート勤務への対応、職場でのソーシャルメディア利用など、最新のマネジメント課題にも対応しており、マネジャーとしてのあり方の指針を得て、マネジメントを実践する上での自信とスキルを習得できます。マネジメントが科学というよりアートである側面を理解し、チームと組織を機能させることで個人以上の成果を出すための具体的な方法論を提供します。