GitLabに学ぶ 世界最先端のリモート組織のつくりかた ドキュメントの活用でオフィスなしでも最大の成果を出すグローバル企業のしくみ

本書は、オフィスを持たない世界最大のリモート組織であるGitLab社が実践する、徹底したドキュメント活用による成果創出のノウハウを体系的に解説します。著者はGitLab社のハンドブックを基に、日本企業向けにカスタマイズし、自身もフルリモート化を主導してきた経験に基づき、リモート組織への移行プロセス、発生しうる問題とその対策、円滑な組織運営のためのカルチャー醸成法、そしてパフォーマンスを最大化する人事制度や業務ルール設計までを網羅しています。特に、「GitLab Handbook」という膨大な公開情報から、日本企業が再現可能な形でエッセンスを抽出し、背景まで理解しやすいように整理されている点が強みです。リモートワークの導入や推進を検討している企業、組織の生産性向上を目指すマネージャー層、そしてより柔軟で効率的な働き方を模索するビジネスパーソンにとって、実践的で再現性の高い知見を提供します。世界最先端のリモート組織の実態と、それを支える具体的な仕組みを学ぶことで、自社組織の変革と成長のヒントが得られるでしょう。