Fearless Change アジャイルに効く アイデアを組織に広めるための48のパターン

組織に新しいアイデアを導入し、変化を成功させたいと願うすべての人々へ。本書は、組織の抵抗を乗り越え、アイデアを効果的に広めるための48の具体的なパターン（戦略やテクニック）を体系的に解説します。誰でも、どの階層にいても、他人の心を変え、変化を推進する上で直面する普遍的な課題に対し、過去の成功事例から抽出された実践的な解決策を提供します。単なる理論ではなく、組織心理やコミュニケーション、導入プロセスにおける具体的な手法を学ぶことができます。これにより、プロジェクトマネージャー、チームリーダー、イノベーション推進担当者、さらには組織変革に関わるすべての人々が、自身のアイデアを組織に定着させるための強力な武器を得られます。他の追随を許さない、アイデア導入の「型」を習得できる点が本書の最大の強みです。変化を恐れず、組織を味方につけたいと考えるすべての人に必読の一冊です。