増補版 駆け出しマネジャーの成長論-7つの挑戦課題を「科学」する (中公新書ラクレ 722)

「管理職になりたてで、年上の部下や多様なバックグラウンドを持つ部下との関わり方に悩んでいる」「プレイヤーとしても成果を出しつつ、マネジメント業務をこなすことに苦労している」そんな新任マネジャーにとって、本書は必読の書です。人材育成研究と膨大な聞き取り調査に基づき、社の方針伝達、多様な部下の育成・活用、他部門との調整・交渉といった、マネジメントの最前線で直面する7つの挑戦課題に対する具体的な助言を提供します。単なる精神論ではなく、「科学」する視点から、現代の複雑化する組織で成果を出すための実践的なアプローチを学ぶことができます。飲みニケーションが通用しない現代において、プレイヤーとしてもマネージャーとしても活躍し続けるための羅針盤となるでしょう。本書を読むことで、部下育成やチームマネジメントのスキルが向上し、組織全体の生産性向上に貢献できるようになります。新任マネジャーが抱える疑問や不安を解消し、自信を持ってマネジメントに取り組むための強力なサポートとなる一冊です。